（原标题：北京国枫讼师事务所对于浙江蓝特光学股份有限公司2023年礼貌性股票激发贪图鼎新授予价钱、部分礼貌性股票作废失效、第一个包摄期包摄条款建设的法律想法书）

北京国枫讼师事务所对于浙江蓝特光学股份有限公司 2023年礼貌性股票激发贪图鼎新授予价钱、部分礼貌性股票作废失效、第一个包摄期包摄条款建设的法律想法书 国枫律证字2023AN167-3号

2023年10月18日，公司召开2023年第一次临时鼓动大会，审议并通过了《对于公司过火选录的议案》《对于公司的议案》《对于提请公司鼓动大会授权董事会办理公司2023年礼貌性股票激发贪图探求事项的议案》，愉快授权董事会郑重具体试验2023年礼貌性股票激发贪图。

2024年10月31日，公司召开第五届董事会第十五次会议，审议通过了《对于鼎新公司2023年礼貌性股票激发贪图授予价钱的议案》《对于作废2023年礼貌性股票激发贪图部分已授予尚未包摄的礼貌性股票的议案》《对于2023年礼貌性股票激发贪图第一个包摄期包摄条款建设的议案》，董事会愉快对2023年礼貌性股票激发贪图的授予价钱作出鼎新，愉快作废处理不得包摄的部分礼貌性股票，愉快公司2023年礼貌性股票激发贪图第一个包摄期包摄条款建设。

2024年10月31日，公司召开第五届监事会第十三次会议，审议通过了《对于鼎新公司2023年礼貌性股票激发贪图授予价钱的议案》《对于作废2023年礼貌性股票激发贪图部分已授予尚未包摄的礼貌性股票的议案》《对于2023年礼貌性股票激发贪图第一个包摄期包摄条款建设的议案》，愉快对2023年礼貌性股票激发贪图的授予价钱作出鼎新，愉快作废处理不得包摄的部分礼貌性股票，愉快公司2023年礼貌性股票激发贪图第一个包摄期包摄条款建设，愉快为稳健条款的130名激发对象办理包摄联系事宜，本次可包摄数目为174.84万股。

鉴于上述利润分拨决议已试验已矣，字据《激发贪图(草案)》的联系礼貌，公司2023年礼貌性股票激发贪图鼎新后的授予价钱为8.36元/股。

字据公司提供的职工辞职央求表等贵寓，公司2023年礼貌性股票激发贪图的激发对象中有3名激发对象辞职，字据《激发贪图(草案)》的联系礼貌，上述东谈主员已不具备激发对象经验，其已获授但尚未包摄的60,000股礼貌性股票不得包摄并由公司作废，原礼貌性股票激发对象由133东谈主鼎新为130东谈主。

字据《激发贪图(草案)》礼貌，本次激发贪图第一个包摄期为自授予之日起12个月后的首个交游日至授予之日起24个月内的终末一个交游日止，授予日为2023年10月26日，因此，本次激发贪图中的礼貌性股票于2024年10月28日参预第一个包摄期。字据公司提供的贵寓并经稽察，公司本次包摄条款建设情况如下：

边界本法律想法书出具日，公司和本次包摄联系激发对象不存在本法律想法书“四、本次包摄的条款过火建设情况/(一)本次包摄的条款”第1、2项所述情况。 本次激发贪图第一个包摄期包摄名单中3名对象因个东谈主辞职，不再具备激发对象经验，边界本法律想法书出具日，其余130名激发对象仍在公司或其子公司任职，稳健《激发贪图(草案)》对于激发对象的任职期限要求。 剔除试验股权激发贪图产生的激发资本的影响后，2023年度公司包摄于上市公司鼓动的净利润为18,866.06万元，较2022年度增长100.70%，增长率培植20%，欢快《激发贪图(草案)》礼貌的公司层面的事迹窥伺办法，因此，本次包摄条款中对于公司层面事迹窥伺要求还是建设，公司层面包摄比例为100%。 剔除试验股权激发贪图产生的激发资本的影响后，蓝海光学2023年已矣净利润251.72万元，培植200万元，子公司事迹稳健本次包摄条款。 本次包摄联系激发对象2023年度绩效窥伺效果，本次激发贪图仍在任的130名激发对象中，130名激发对象窥伺评价效果为“A”，个东谈主层面包摄比例为100%。本次可包摄礼貌性股票数目为174.84万股。

总而言之，本所讼师以为，本次价钱鼎新、本次作废失效、本次包摄已获得必要的批准和授权，稳健《解决办法》等法律、法例、递次性文献及《激发贪图(草案)》的联系礼貌。